Es 8 de Marzo, D\u00eda Internacional de la Mujer, y desde ITGesPub nos gustar\u00eda celebrar y compartir nuestro compromiso con la igualdad de g\u00e9nero. <\/p>\n\n\n\n
Hoy reivindicamos la necesidad de reforzar el papel de las mujeres en la vida social, cultural, pol\u00edtica y econ\u00f3mica de nuestras sociedades. A pesar de los avances alcanzados en cuanto a la igualdad efectiva entre hombres y mujeres, a\u00fan queda mucho camino por recorrer. <\/p>\n\n\n\n
Si nos fijamos en los datos existentes<\/a>, las mujeres ocupan casi el 57% de los puestos en la Administraci\u00f3n P\u00fablica en Espa\u00f1a. Pero el porcentaje de mujeres en cargos de direcci\u00f3n no supera el 31% y la distribuci\u00f3n de las ocupaciones profesionales siguen un patr\u00f3n tradicional patriarcal. Las mujeres ocupan hasta el 70% de los puestos de trabajo en \u00e1mbitos del cuidado o la ense\u00f1anza (Servicios Sociales, Educaci\u00f3n o Sanidad). En el otro extremo, est\u00e1n sectores como las Fuerzas de Seguridad del Estado (1 mujer por cada 10 efectivos) o los Centros Penitenciarios de la Administraci\u00f3n General del Estado (3 mujeres por cada 10 empleados).<\/p>\n\n\n\n Al considerar la tecnolog\u00eda, encontramos otros retos. Con la incorporaci\u00f3n de las Tecnolog\u00edas de Informaci\u00f3n y Comunicaci\u00f3n en el sector p\u00fablico, y m\u00e1s recientemente, de la Inteligencia Artificial<\/a>, se abren nuevas oportunidades, pero tambi\u00e9n hay riesgos de profundizar las desigualdades existentes. Esto es especialmente importante si se considera que la brecha digital de g\u00e9nero a\u00fan no se ha superado por completo. En los \u00faltimos 10 a\u00f1os, la brecha de uso de Internet entre hombres y mujeres en Espa\u00f1a se redujo de 8,1 puntos a 1 punto<\/a>, pero todav\u00eda el 14% de las mujeres est\u00e1n excluidas del mundo digital.\u00a0<\/p>\n\n\n\n El acceso a las tecnolog\u00edas puede estar condicionado, adem\u00e1s, por la interrelaci\u00f3n entre el g\u00e9nero y la situaci\u00f3n econ\u00f3mica, la edad, la localizaci\u00f3n geogr\u00e1fica<\/a>, etc. Tambi\u00e9n se deben considerar las brechas que existen en las competencias digitales, especialmente en las m\u00e1s avanzadas: por ejemplo, en la Uni\u00f3n Europea, la brecha digital de g\u00e9nero en actividades de programaci\u00f3n es de 8 puntos<\/a>. Esta situaci\u00f3n no solo puede afectar al acceso a servicios p\u00fablicos, en instituciones cada vez m\u00e1s digitalizadas, sino tambi\u00e9n la igualdad de g\u00e9nero en cargos relacionados con la tecnolog\u00eda en el sector p\u00fablico. De hecho, la presencia de hombres ya es mayoritaria en los cuerpos de inform\u00e1tica de la Administraci\u00f3n General del Estado<\/a>.\u00a0<\/p>\n\n\n\nEl compromiso de ITGesPub<\/strong><\/h4>\n\n\n\n